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    聘用合同 时间:2018-02-13 我要投稿

    双色球开奖号码 www.nsjl.net   甲方:XXXX有限公司

      地址:

      乙方:                          姓名:                        性别:             年龄:

      居民身份证号码:                    籍贯:

      根据《中华人民共和国劳动法》规定并结合本公司的实际情况,甲乙双方在平等协商的基础上,自愿签订本合同,双方应严格遵守以下条款。

      一、劳动期限

      第一条:合同期限  年,自  年月 日合同签订之日起至 年  月  日止。

      二、工作岗位

      第二条:甲方聘任乙方为公司的副总经理,主要负责生产、技术、质量、安全、采购的管理工作。

      第三条:乙方根据工作情况要积极探索新的生产工艺、制定新的工艺方案,使产品质量不断提高,综合生产成本不断下降,产品市场竞争能力不断增强。

      三、劳动报酬

      第四条:合同期内,乙方的基本工资每月元(税后工资),每月10号发放,每月享有3天假期(除假期外按实际考勤计发工资);每月报销一次长垣县至南阳市的往返路费;电话费每月报销  元;公司负责食、宿。

      第五条:业绩考核。正常生产后,公司将围绕技术创新、产量完成、质量控制、生产安全等情况制定乙方个人业绩考核方案,根据目标完成情况给予奖励。

      第六条:自本合同签订之日起,乙方将正式享受甲方内部的有关福利待遇,如子女升学补助、红白家事补助、参加公司内高层培训、外出旅游等。

      四、劳动条件和劳动?;?/p>

      第七条:乙方每月享受3天假期,但要根据实际工作情况休息。由于工作任务须延长工作时间的,乙方应积极主动,并不计加班薪资。

      第八条:甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,并每年组织一次体检。

      第九条:甲方不负责交纳乙方的养老保险费。

      第十条:乙方患职业病或因公受伤,其工资和医疗费用按公司及国家有关规定执行。

      第十一条:甲方为乙方免费提供食宿、节日福利、工作服及劳动?;び闷返?。

      五、劳动纪律

      第十二条:乙方应严格遵守甲方所制定的各项规章制度,严格劳动安全、生产工艺、操作规程和工作规范,爱护甲方财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的各项培训、团体活动和义务劳动,提高思想觉悟和职业技能。

      第十三条:合同期未满,乙方不能单方提出辞职,否则属违约行为,应向甲方缴纳违约金伍万元方可辞职。确因个人身体或家庭特殊情况,双方可协商提前辞职。

      第十四条:乙方在甲方聘用期间,不得兼任其它单位的任何职务或为其它单位提供任何技术服务,同时要为甲方的生产工艺、产品销售、技术专利等各种商业机密保密。如有违反,由此给甲方造成的一切经济损失由乙方承担。

      第十五条:乙方违犯劳动纪律,甲方可根据本单位的规章制度给予纪律处分。

      六、劳动合同的变更、解除、终止和续订

      第十六条:订立本合同所依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法执行的,经甲乙两方协商同意,可以变更合同相关内容。

      第十七条:经甲乙双方协商一致后,本合同可以解除。

      第十八条:乙方有下列情况之一的,甲方可以解除合同:

      1、严重违反甲方劳动纪律及规章制度的;

      2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损失的;

      3、因打架斗殴或因其它问题被依法追究刑事责任的;

      4、乙方患病或非因公受伤、医疗期满后不能从事原来工作的;

      5、泄漏企业机密或兼任其它单位职务,为其提供技术服务的。 第十九条:有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

      1、甲方以暴力威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

      2、甲方不能按照本合同执行的。

      第二十条:本合同期满后,聘用合同终止,双方同意后可续签聘用合同。

      七、劳动争议处理

      第二十一条:因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位最高领导反映并调解解决。如调解不成,可以要求仲裁,但应在劳动争议发生之日起60日内申请,也可以直接申请仲裁,对仲裁不服的,也可以向人民法院提起诉讼。

      八、其它约定

      第二十二条:甲方所制定的各项规章制度,作为本合同的附件。 第二十三条:本合同未尽事项双方协商。

      第二十四条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

      甲方:(盖章)               乙方:(签字)

      代表人:

      年月日                             年月日

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