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  • 大乐透开奖:县河道保洁工作计划

    工作计划 时间:2019-06-06 我要投稿

    双色球开奖号码 www.nsjl.net   篇一:河道保洁方案

      河道保洁方案

      为了进一步把河道保洁工作顺利进行,还是分段保洁方比较合理,有利于管理,具体方案如下:

      一、地段:

      新南环至联纺路以东的和东村桥,全程11公里。

      二、人员分配:

      每公里4-5人,每三公里为1组,每小组组长一名,共4组。

      三、工作职责如下:

      1、河面无杂草;

      2、河面无漂浮物;

      3、两岸无新产生成堆垃圾等堆积物;

      4、填堵、覆盖、缩窄河道,违法建筑;

      5、无人为损坏;

      6、保洁员船上作业,必须穿上救生衣;

      7、不准饮酒后清理;

      8、服从领导小组安排。

      四、费用:

      1、河道保洁费 3200元/公里

      2、居民居住较多、污染重3500元/公里

      3、奖励办法等

      4、奖金结算方式

      五、承诺

      1、做好长期保洁的前提下,做到安全第一,确保无事故。

      2、要求上级领导配备1名巡查监督员,实行每日检查制度,督导检查。

      公司:

      2012年6月19日

      篇二:20xx 年保洁工作工作年度计划表

      【御景新城】保洁20xx年工作计划

      我公司承接云南御行中天房地产开发有限公司所开发的【御景新城】保洁服务以来,在云南京中物业服务有限公司领导的指导和大力支持下,经过全体员工的共同努力,我公司顺利地完成了保洁工作任务,积累了一定的工作经验,为御景新城保洁项目提供了优质的服务工作, 在此对的工作做以简要总结,找出不足,为20xx年的工作打好基础。

      一、保洁工作简要总结:

      ,我公司秉承"您的满意是我们永恒的追求"的宗旨,不断努力工作,圆满完成了以下工作任务。

      1、根据物业公司的要求和安排,我们建立了保洁各项管理制度及操作规程。主要有《员工管理制度》《卫生保洁管理制度》《员工岗位职责》《保洁作业指导书及清洁标准》《保洁工具、清洁用品、机械设备的管理使用》《样板房管理细则》并制定了详细的卫生清洁计划和培训计划

      2、全年清洗(清洁)情况:景观水池清洗;外墙四周低处玻璃幕墙清洗计22次;大门玻璃清洁计96次;外围地砖清洗20次;售楼部地面清洗计24多次;卫生间墙面、地面清洗计96次;新交空置房清扫计20次;公共区域顶部管道、出风口、灯饰清洁计12次;清扫积土48次。沙发清洗1次;地毯清洗12次;

      3、环境消杀完成情况:卫生间消毒计150次;雨水漏、污水井、垃圾桶消杀计30次;

      4、石材护理完成情况:大理石地面结晶48次;

      5、样板房保洁开荒工作,均为免费服务;

      6、及时协助处理突发事件10余件;

      7、及时对新入职的员工做好岗前培训,对在岗员工不定期进行培训,让每个人能熟记熟知公司的各项规章制度和保洁工作流程,确保了工作操作的安全性和卫生质量达标。

      8、严格执行公司的规章制度,落实上级领导安排的工作任务,做好员工的培训、指导、监督工作。按照制定的保洁每日工作流程,每天坚持检查员工的个人形象、服务礼貌、工作完成情况,做好巡检记录,每月对员工进行一次全面考评,填写在员工考评表内,作为评选优秀员工的依据。坚持每天召开员工班前会,每周召开一次员工会议,总结本周工作完成情况、工作中存在的问题、下周主要工作安排,其目的是让员工增强团队意识,能及时纠正错误,弥补漏洞,顺利开展下周的工作任务。物耗用品的管理使用控制方面,由于前期没有单独的库房,物资及工具堆放在员工休息间,无法做到原料的使用与控制,超出正常领用数量,使其清洁消耗品的费用增加。公司较为重视对员工的安全意识教育,全年未出现安全事故。

      二、20xx年工作中的不足:

     ?。?)管理人员的管理水平有待提高,对重点工作的关注欠缺,工作缺乏主动性,依赖性强,工作的计划性差;对细节的管理、落实不到位,缺乏“举一反三”;前瞻意识不足,考虑不周;缺乏责任感;

     ?。?)程序化的工作持续性不强,有待加强;

     ?。?)员工缺乏稳定性,流动性较强;

     ?。?)管理制度落实不到位,员工在岗时出现脱岗、串岗、扎堆现象;

     ?。?)卫生检查工作流于走形式;对现场的安全防范意识及措施不够完善;

      三、20xx年工作计划:

      回首过去,展望未来。在新的一年里,我们将一如既往地保持好前面的工作成绩,紧跟物业公司发展的步伐,将保洁工作制定一个更新的目标,创造更好的业绩。具体工作从以下几点开展:

      1、保洁总体目标

      2、年度工作计划:(具体执行时,根据情况可能在时间上有变动)

      3、培训计划表

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